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中國稀土集團(tuán)召開2024年度高級職稱評審啟動會

來源: 發(fā)布時間:2024-11-19 18:40:00

11月19日,中國稀土集團(tuán)在總部召開2024年度高級職稱評審啟動會,這是集團(tuán)公司首次開展職稱自主評審,也是進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)公司專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措。集團(tuán)公司黨委副書記、董事、工會主席楊國安出席會議并講話。

楊國安指出,開展職稱自主評審對于提升集團(tuán)公司人才隊(duì)伍建設(shè)水平、增強(qiáng)核心競爭力具有重要意義,在人才的使用、培養(yǎng)、選拔等各個環(huán)節(jié)都發(fā)揮著重要作用。他強(qiáng)調(diào),全體專家評委要提高政治站位,站在為稀土強(qiáng)國事業(yè)選拔高水平人才的高度來認(rèn)識職稱評審工作。要堅(jiān)持科學(xué)公正,按照參評條件要求,嚴(yán)格審核把關(guān),充分發(fā)表專業(yè)意見。要強(qiáng)化紀(jì)律保密意識,恪守專家職責(zé),嚴(yán)守工作紀(jì)律。

會議由集團(tuán)公司人力資源部主要負(fù)責(zé)人主持,來自總部有關(guān)部門、直屬機(jī)構(gòu)、直管企業(yè)的24名專家評委參加啟動會。此次高級職稱評審啟動會的成功召開,標(biāo)志著集團(tuán)公司首次職稱自主評審工作正式拉開帷幕。集團(tuán)公司將繼續(xù)秉承“以人為本、人才強(qiáng)企”的發(fā)展理念,不斷完善人才評價和激勵機(jī)制,為廣大員工搭建更加廣闊的成長平臺,共同推動集團(tuán)公司事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

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